A cuatro meses de iniciar la primera fase de reducción de la jornada laboral en México, empresas de Tabasco comenzaron a ajustar sus procesos ante la transición hacia las 40 horas semanales, informó el presidente del Consejo Coordinador Empresarial de Tabasco (CCET), Raúl Guzmán Priego.
El dirigente empresarial señaló que recientemente se impartieron capacitaciones para orientar a los negocios sobre la nueva disposición y mejorar la eficiencia del personal ante la disminución gradual de las horas de trabajo.
La primera etapa transitoria está prevista para entrar en vigor el 1 de enero de 2027, por lo que el sector privado trabaja anticipadamente en estrategias para reorganizar sus operaciones.
Guzmán Priego consideró que los sectores hotelero y restaurantero enfrentarán mayores desafíos, debido a las características de sus horarios y operaciones.
Finalmente, descartó que la reducción de la jornada laboral vaya a provocar despidos en las empresas tabasqueñas, al señalar que buscarán alternativas para cumplir con la disposición sin afectar las fuentes de empleo.
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ALICIA MATEOS (FFO)
